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Vérifier vos candidats vous apportera plus d’assurance dans vos recrutements.
Simplicité
Il n’a jamais été aussi facile de vérifier l’exactitude d’un profil.
Un simple mail et nous nous occupons du reste !
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Nos experts vous fournissent une étude complète en parfaite conformité avec le cadre légal (CNIL).
Actualités
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- recrutement
Les scientifiques et les ingénieurs sont t-ils aussi capables de frauder?
La fraude chez les scientifiques est malheureusement présente, entre les faussent études choc pour faire du tirage et les cv plus que dopé. Même un expert du secteur peut se laisser tromper.
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- recrutement
Qu’est-ce que le Background Check ?
Traduit littérairement, cela signifie « vérifications des antécédents ».
Mais comment cela se passe-t-il ?
Dans quel contexte peut-on y recourir ?
Et quelles en sont les valeurs ajoutées?
Le background check est un outil démocratisé à l’étranger. Découvrez ce qu’il apporte au processus de sélection d’un candidat.
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- recrutement
Top 8 des mensonges trouvés sur un faux CV
Plus de chômage, donc plus de compétition. Le fait d’avoir un diplôme meilleur que celui du voisin devient vital.
Une étude de 2007 par un institut de ressources humaines, nous relève que trois quart des CV seraient trompeurs et neuf candidats sur dix trouveraient normal d’embellir leur parcours scolaire.
Découvrez les mensonges les plus courant sur un CV.
Ce que les candidatsne vous disent pas
Les faux dossiers de candidature sont devenus monnaie courante en France, autant pour les recrutements directs que les cooptations.
Des professionnels vendent légalement des faux diplômes et de fausses fiches de paies à des prix bas. Mais ce n’est pas le premier poste de mensonge. Les candidats mentent avant tout sur leurs dates de contrat et pour combler les trous dans leur CV. Beaucoup annoncent avoir démissionné pour des raisons personnelles. Ne vous laissez pas convaincre si rapidement, vérifiez !
QUESTION N°1
Quel est, à votre avis, le montant moyen des impayés de loyers en France (en region urbaine) ?
Source : Le Figaro
QUESTION N°2
Combien coûte selon vous, en vente libre sur Internet, un faux diplôme supérieur livré à votre domicile sous 48h ?
Source : Le Figaro
QUESTION N°3
Quel est, à votre avis, le taux de bailleurs qui reconnaissent avoir eu des litiges avec leur locataire en France ?
Source : Les Echos
Témoignages
David Amiel
Associé Cabinet de gestion immobilière
www.ceti-immo.comEn tant que cabinet de gestion nos clients nous mandatent pour trouver et choisir leurs locataires. Nous utilisons Everycheck pour vérifier les candidatures, cela nous rassure sur le fait que le dossier sera constitué de vrais documents.
Témoignages
Arsalain El Kessir
Fondateur
https://www.boursedescredits.comNous faisons appel au service EveryCheck pour toutes nos embauches. Ayant eu par le passé quelques mauvaises surprises avec nos recrutements (notamment sur des profils commerciaux) cette solution nous apporte plus de tranquillité dans nos choix.
Témoignages
Laëtitia Naon
Co-directrice du média Campus
www.groupe-campus.comPour notre activité, nous avons besoin de recruter des commerciaux productifs très rapidement, suite à de nombreux soucis constatés, certaines vérifications s’imposent. N’ayant ni le temps, ni la procédure pour le faire nous-mêmes, nous sommes ravis d’avoir recours au service EveryCheck.
Témoignages
Jonathan Solomon
Co-Fondateur
www.immersion-3d.comNous utilisons EveryCheck pour la validation des candidatures, nous avons délégué cette tâche afin que nos équipes RH puissent avoir plus de temps pour des missions plus importantes.
Témoignages
Boris Ciepielewski
Co-Fondateur
www.milesbooster.comNous avons testé cette solution pour vérifier les profils de nos futurs collaborateurs. Le processus étant légal, rapide et abordable – c’est un réel gain de temps et d’assurance.
Vous avez déniché la perle rare ?
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