Les Cannes du mensonge : Décernons les prix aux plus grands menteurs sur les CV

Alors que le glamour et la renommée illuminent les écrans lors du Festival de Cannes, il est temps de se pencher sur un aspect moins reluisant du monde professionnel : les mensonges sur les CV. À l’occasion de cet événement emblématique du cinéma, décernons des prix aux plus gros mensonges découverts ces derniers mois chez EveryCheck.

La palme d’Or du mensonge exagéré

Ce prix revient à ceux dont les compétences et les réalisations sur leur CV semblent provenir tout droit d’un film d’action hollywoodien. Nous avons découvert, grâce à la prise de références pour un de nos clients, qu’un candidat à non seulement menti sur la durée d’un de ses contrats (14 mois d’écart) mais aussi sur le type de contrat. En effet, cette personne était en CDD et non en CDI comme indiqué sur son CV. Cérise sur le gâteau : la fin de son contrat s’est conclu par une rupture de période d’essai de l’employeur et non par une fin de contrat classique. C’est une merveilleuse ouverture de cérémonie !

Le prix du mensonge artistique

Les lauréats de cette catégorie sont ceux qui embellissent leur parcours professionnel avec une créativité digne des plus grands réalisateurs. Nous avons sélectionné pour vous un candidat très créatif puisque après recherche, nous découvrons que cette personne ne possède pas le diplôme mentionné sur son CV. En effet, elle a littéralement maquillé le parchemin de son DEST en informatique au CNAM pour le changer en Master. La créativité des candidats nous surprendra toujours !

Le prix du mensonge temporel

Les lauréats de cette catégorie sont ceux qui jonglent avec le temps sur leur CV. Du diplômé précoce dont la date de naissance semble être en conflit avec les lois de la physique à celui qui prétend avoir acquis 20 ans d’expérience dans un domaine qui n’existe que depuis 10 ans, ces mensonges sur l’âge et l’expérience sont dignes d’une véritable manipulation temporelle. Nous avons notre grand gagnant pour ce prix ! A la suite d’une prise de référence pour un de nos clients dans le milieu bancaire, on nous indique que l’expérience du candidat, s’est déroulée d’avril 2019 à février 2020 et non de novembre 2014 à février 2020 comme indiqué sur le CV (soit 4 ans et 5 mois d’écart). Une grande différence qui nous permet de trouver notre vainqueur du Prix du mensonge temporel !

Le prix spécial du jury pour l’ensemble de l’oeuvre

Ce prix prestigieux est décerné à ceux dont l’ensemble du CV est un chef-d’œuvre de mensonges, d’exagérations et de tromperies. Nous avons récemment vérifié un candidat qui nous a fourni un faux relevé de notes pour sa Licence de Droit (signé en 2018 pour l’année universitaire 2019/2020). La supercherie ne s’arrête pas là puisqu’il indique également sur son CV avoir été Assistant juridique alors qu’il était Secrétaire et que le contrat s’est terminé par une fin de contrat classique alors que c’était un abandon de poste.

Alors que le tapis rouge est déroulé à Cannes pour célébrer le meilleur du cinéma, n’oublions pas de décerner nos propres prix aux plus gros mensonges sur les CV. Car bien que ces histoires puissent sembler dignes d’une comédie, elles ont un impact sérieux sur la confiance et l’intégrité dans le monde professionnel.

Pour plus d’informations sur la vérification de CV, n’hésitez pas à solliciter notre aide.

les humoristes RH qui font vibrer le monde du travail